社保代理行业的发展，对我们社会保障事业发展是非常有利的：

第一，对企业来说，提升了用户体验，对公共服务机构来说减轻了服务压力，整体提升了资源利用水平。这本身就是一件多方共赢的事情。

第二，社保代理行业的充分发展，推动了行业的职业化、专业化。尤其是专业人才培养、技术进步、服务模式和服务理念创新，这些都推动了行业整体水平提升。

第三，社保事业利国利民，需要包括人力资源服务行业在内的多方共同努力。社保代理行业的市场宣传行为，客观上有利于普及社保意识，提高参保率，增进公共政策的社会参与度和理解度。

骏伯服务明细：

1.代为购买员工社会保险

2.负责员工社保的新增、转保、退保、

3.办理员工社会劳动保障卡

4.负责劳动社保卡的补办、充磁、和更新

5.社保中工伤的即时申报、处理和理赔

6.代为购买高额商业意外险

7.日常事务中开具各类证明

8.含税发票的开具

企业（公司）由骏伯代理购买社保的好处有（可以节省的主要工作）：

1)成本显著降低，直接成本：可以选择购买社保的参保地、参保基数和险种。

2)间接成本：不用另设人事部门，减少事务性工作！

3)减少劳动用工备案，不用因为公司增减员、续约合同，而经常跑劳动保障局。

4)一旦出现员工工伤，贵公司只需要在规定时间内通知社保代理公司，再提交相关资料与证明等，协助代理公司，就可以轻松搞定工伤的申报，及其他办理手续。

5)一旦公司有女员工怀孕，贵公司只需要提交员工相关资料与证明即可。由代理公司到社保局申报就医确认手续，再选择生育医院，办理相关手续，最后再领取生育津贴，转交到贵公司。

6)贵公司不用开设社保账号，减少社保年审、以及员工社保费统筹的事宜。

7)简化公司流程，降低企业成本。

我司简介：

骏伯集团总部在广州，陆续建立了以广州、北京、上海、深圳为中心辐射全国的300多个网点，覆盖中国大陆所有31省份及广东省内所有21地级市，为员工人数多、网点分布广的大型集团公司及跨国企业提供“一地签约、全国通行”的综合性人力资源外包解决方案。给客户提供更满意、更全面的“点对点”的人力资源外包服务，能及时按照各地最新的人事政策调整与操作各项服务，为企业有效规避政策风险，减少运作成本和精力，搭建出全方位的服务平台。

欢迎你的来电咨询与办理！

联系人：魏先生

手机：13411160517

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